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使用技术安全地让工人安全地返回校园

2020年3月11日,世界卫生组织正式宣布Covid-19大流行。在短短几周内,大约1600万美国员工开始远程工作,以削弱曲线。虽然60%的员工报告说,他们希望继续从大流行后工作,这并不意味着从家里工作是没有挑战的。

许多问题已经提出来了对于偏远工人,例如没有合适的家庭设置,缺乏一致的互联网接入,必须与杂耍工作和家庭生活,并处理孤立的精神后果。虽然Covid-19可能会激发更长的往往的遥远工作,但这些困难表明需要一种安全的方式使员工能够返回办公室。

幸运的是,技术行业和创新者都是在日常发展的日子,以开发新的解决方案,因为世界学会了更多关于该病毒如何运作的以及防止它传播所需的内容。雇主正在评估几种不同的技术 - 其中许多是可以实施的IOT和系统,帮助员工重新获得各自的校园和办公室。可以在公司校园和办公空间中实施基于传感器的监视和联系跟踪等设备,以确保其工人的健康和安全。

预测清洁

设施卫生是防止Covid-19作为公司校园和办公空间重新开放的关键。预测清洁可以通过实现按需清洁来降低感染率和成本,以确保员工使用的普通区域,如洗手间和会议室,这是员工的安全。

IOT设备是电池供电,这意味着它们易于安装并有能力实时监控各种设备。例如,这些物联网设备可以在肥皂分配器和毛巾运行低时通知设施管理器,以便他们不再需要手动检查,并且可以在所需的那一刻替换它们。通过实施用于预测清洁的IOT设备,雇主可以提高共享空间的整体效率和清洁度。

联系跟踪

接触跟踪和接近检测是防止Covid-19的扩散的流行选择。联系跟踪方法周围的大部分对话都围绕员工可以在手机上下载的应用程序。但是,这种方法已被公开批评因为潜在的隐私侵权。此外,这种方法鉴于个人可以选择选择退出分享它们的位置并不是很准确。

作为一种更可靠的替代品,诸如接近传感器的IOT设备可以轻松集成到可穿戴设备中,如徽章。员工地点仅在公司校园内分享,以减少隐私问题,而不是24小时监控联系跟踪应用程序依赖。

员工数据也以严格的匿名保存。例如,员工可以在系统中识别为员工1,2和3,而不是使用其实际名称。只有门控特权的人只能访问看谁是谁。

这使雇主能够准确地确定哪些工人六英尺到感染的个体,并且处于感染的高风险。一旦识别出这些人,他们可以立即检疫以防止病毒的传播。

社交隔离

利用邻近传感器的另一个好处由IoT技术提供支持是他们可以促进社会疏远。个人何时非常困难,当他们只是通过盯着邻居维持六英尺的距离。

当集成到可穿戴技术时,近距离传感器可以在靠近其同事时通知员工。这列车员工更好地了解六英尺的样子,并鼓励他们在违反该指导方面采取几步。

占用监测

占用监测是另一个工具,使雇主能够有更多的洞察力和控制特定空间的工人数量。通过在公司校园部署IOT设备,表和房间入住信息可以帮助雇主弄清楚将其置于工人的位置,以便他们可以更有效和安全地配置空间。

此外,这些智能传感器可以提供实时数据并在某些办公空间打开时通知雇主。这使他们能够将员工迁移到高峰时段中占用率最低的房间。

室内空气质量

根据权利要求说明,研究表明,保持40%至60%之间的湿度水平降低了病毒的传播病毒学的年度审查。IOT设备能够实时监控In室内的CO2,温度和湿度水平,以确保这些级别正在匹配适当的数字。因此,可以密切监测潜在的空气传输,因此雇主可以放心,他们的室内设施是维持安全环境所需的必要水平。

虽然2020年已经提出了许多前所未有的挑战,但很重要的是使用这次,找到安全的创新方法。没有雇主想要担心他们财产的Covid-19疫情,但在让员工亲自工作的巨大价值是巨大的价值。预测清洁和接触跟踪等预防措施可以显着降低Covid-19爆发的风险,帮助雇主放心,他们的员工可以安全地重返工作岗位。

所有IOT议程网络贡献者负责其帖子的内容和准确性。意见是作者,不一定能够传达物联盟议程的思想。

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